Page 53 - 上海电力大学
P. 53

2
              上海电力大学 高教研究    2021    年第  期

                  建立中本贯通教育培养信息的管理平台,实现信息资源的共享。目前中本贯通教育培养中校际之
              间的交流多采取工作报告、领导小组会议、教学研讨会议等形式,没有实时的全方位沟通。建立中本
              贯通教育培养管理信息平台,实现涵盖招生、培养、就业以及毕业生跟踪全过程的信息共享,跟踪调
              研人才培养质量。
                  (五)一体化育人工作机制
                  遵循中职与本科学生思想品德形成、身心发展和成才规律及社会发展的要求,针对不同层次学生,
              科学规划教育内容、实施途径和方法,建立长期、稳定、系统的育人机制,使育人工作贯穿于学习过
              程,全员参与、全方位覆盖,达到中本教育一体化效果。
                  充分了解中职、本科学生工作的现状和育人目标,树立“三全”(全员育人、全程育人、全方位育人)
              的工作理念。积极提倡并实践“教书育人、管理育人、服务育人”,形成人人都是德育工作者的局面。
              将育人工作贯穿于中本贯通培养的教学工作全过程、管理工作全过程、服务工作全过程,形成育人工
              作的有效“网络”。
                  建立专任教师联系学生工作制度,为学生的专业学习、职业规划和考研出国深造等方面提供指导
              和咨询,同时加强对学生的德育工作,帮助其树立正确的世界观、人生观和价值观,也通过与学生深
              入的交流与沟通了解学生的性格特点和兴趣特长,做到因人施教,并协同配合学生处的相关工作,从
              而落实“三全”育人过程。


              三、 结论

                  通过构建两校全方位、多层次的教育教学合作体系,制定一体化的人才培养实施方案,创新技术
              技能人才培养新途径和新模式。优化整体课程设计,贯通能力培养过程,加强专业素养培养、提升学
              习能力、强化专业技能训练、拓展专业领域和职业发展综合素质,形成中本贯通的应用型复合型高级
              技术技能人才培养特色。






              参考文献:


              [1] 朱嫣嫣.上海市试点开展中等职业教育——应用本科教育贯通培养模式实践的思考 [J].职业技术教育,2018(08):68-70.
              [2] 张毅强.中本贯通人才培养的“三横四纵”质量监控体系研究 [J].决策探索,2019(11):84-85.
              [3] 念潮旭.基于校企合作的“3+4”中本贯通路径研究 [J]. 盐城师范师院学报,2020(40):115-124.
              [4] 欧阳晶晶,刘磊.中本贯通教育内部质量保障机制的构建 [J].上海教育评估研究,2020(6):73-76.
              [5] 汪雪蔚.“3+4”中本贯通一体化人才培养模式研究——以江苏省为例 [J].中国职业技术教育,2019(14):50-55.




























              50
   48   49   50   51   52   53   54   55   56   57   58