Page 372 - 规章制度汇编

200 元的补贴。

第十一条 资本性支出是指基层工会从事工会建设工程、设备工具购

置、大型修缮和信息网络购建而发生的支出。
第十二条 事业支出是指基层工会对独立核算的附属事业单位的补助

和非独立核算的附属事业单位的各项支出。

第十三条 其他支出是指基层工会除上述支出以外的其他各项支出。
包括：资产盘亏、固定资产处置净损失、捐赠、赞助等。

第十四条 根据《中华人民共和国工会法》的有关规定，基层工会专

职工作人员的工资、奖励、补贴由所在单位承担，基层工会办公和开展活
动必要的设施和活动场所等物质条件由所在单位提供。所在单位保障不足

且基层工会经费预算足以保证的前提下，可以用工会经费适当弥补。
第十五条 以上核定的经费支出标准为上限标准，各基层工会要根据

工会经费结余情况和单位实际，确定支出标准，量入为出地安排好工会活

动。

第四章 财务管理

第十六条 基层工会主席对基层工会会计工作和会计资料的真实性、

完整性负责。
第十七条 基层工会应根据国家和全国总工会的有关政策规定以及上

级工会的要求，制定年度工会工作计划，依法、真实、完整、合理地编制
工会经费年度预算，依法履行必要程序后报上级工会批准。严禁无预算、

超预算使用工会经费。年度预算原则上一年调整一次，调整预算的编制审

批程序与预算编制审批程序一致。
第十八条 基层工会应根据批准的年度预算，积极组织各项收入，合

理安排各项支出，并严格按照《工会会计制度》的要求，科学设立和登记
会计账簿，准确办理经费收支核算，定期向工会委员会和经费审查委员会

报告预算执行情况。基层工会经费年度财务决算需报上级工会审批。

第十九条 基层工会应加强财务管理制度建设，健全完善财务报销、
资产管理、资金使用等内部管理制度。基层工会应依法组织工会经费收入，

严格控制工会经费支出，各项收支实行工会委员会集体领导下的主席负责

制，重大收支须集体研究决定。

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