Page 212 - 规章制度汇编

提升我所知名度的。

（五）九级岗位申报条件

取得助理研究员任职资格，每年年度考核为合格及以上等次，且取得

的业绩具备下列条件 1 和 2 或 3，可聘任九级岗：

1.作为主要执行人完成我所重大管理改革工作 1 项以上或作为主要执
行人执行我所重点专项工作 2 项以上，且取得明显成效。

2.参与制定我所事业发展规划、规章制度等 2 项以上，并付诸实施；
或参与组织（起草）管理类相关重要文件、工作报告、政策建议等 4 篇以

上。

3.在省级及以上主要媒体发表宣传报道 3 篇以上，且产生较大影响力，
提升我所知名度的。

（六）十级岗位申报条件

取得助理研究员资格，每年年度考核为合格及以上等次，且具备下列

条件之一者，可以聘任十级岗：
1.博士研究生毕业或取得博士学位，当年经考核合格者；

2.硕士研究生毕业或取得硕士学位或取得双学士学位，从事管理工作

3 年以上，经考核合格者；
3.大学本科毕业或取得学士学位后，从事管理工作 5 年以上且经考核

合格者；
4.任十二级岗以来，作为主要完成人参与制定院（所）事业发展规划、

规章制度等 2 项以上，并付诸实施；或参与组织（起草）科技管理相关重

要文件、工作报告、政策建议等 3 篇以上。
5.任十二级岗位以来，在省级及以上主要媒体发表宣传报道 2 篇以上，

且产生较大影响力，提升我所知名度的。

（七）十一级岗位申报条件

取得研究实习员任职资格，每年年度考核为合格及以上等次，且取得
的业绩具备下列条件 1 和 2 或 3，可聘任十一级岗：

1.作为主要参与人完成我所重大管理改革工作 2 项以上，或作为主要
参与人完成我所重点专项工作 2 项以上；

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