Page 37 - 湘西工作 2017 第9期

·湘西巨变 60 年·

纵深推进全面从严治党 营造山清水秀政治生态

清查、扶贫领域“双百行 动”（百 查，严格执行事前预审、事后备案“双 考核评估办法，推进农村基层治理
件线索交办、百日限期办结），取 控”机制，干部选任更加公平公正， 科学化、制度化、规范化。全面加
得了良好的政 治、法纪和社会效 干部选拔任用满意度逐年攀升。严 强基层基础保障，探索推行购建门
果。三是突出从严执纪针对性。加 格落实领导干部个人有关事项报告 面型、红色股份型、村企一体型服务
大扶贫领域相关案件查处力度，三 制度，综合运用纪检监察、巡视、 型村级集体经济发展新模式，消除
年来共立案查处案件 1380 件，党 审计、信访等方面结果，建立干部“负 集体经济“空白村”869 个，村（社
纪政纪处分 799 人，移送司法机关 面清单”，加大领导干部提醒、函 区）党组织书记年均报酬提高到 2 万
111 人，退还群众资金 1940 余万元。 询、诫勉力度。强化领导干部经济 元以上，村年均运转经费超过 12 万
在全国率先开展农村“三资”清理， 责任审计，加大离任审计、延伸审 元。我州连续两年在市州委书记履
清理出未登记资产、资源、资金近 计，建立责任倒查和追究机制。规 行基层党建责任述职中总分位居全
101 亿元。开展“三项补贴”专项 范领导干部配偶、子女及配偶经商 省第六，荣获优秀等次。三是整治
监督，收缴“三项补贴”违纪违法 办企业行为，督促领导干部加强家 不正之风。认真落实中央、省州转
资金 3632 万元。加大对党员干部 庭、家教、家风建设。落实推进领 作风有关规定，紧盯作风问题新形
和国家公职人员“两违”问题的纪 导干部能上能下实施细则，坚决把 式、新动向、新变种，加大督查频
律审查和追责问责力度，立案查处 不担当、不作为的干部调整下来， 率和力度，对隐形变异问题深挖细
169 起 131人，11人被移送司法机关。 推动形成了能者上、庸者下、劣者 查，对顶风违纪行为严惩不贷。严厉
摆正“风向标”，从严加强组织 汰的鲜明导向。狠抓五个文明绩效 整治“为官不为”“不在状态”等行为，
建设 考核工作，放大了“干与不干不一 使庸官难过“上岗关”、懒官难过“考
坚持抓基层打基础，加强干部 样、干多干少不一样、干好干坏不 核关”、太平官难过“群众关”。改进
队伍建设，驰而不息改进工作作风， 一样”考核激励效应。二是筑牢基 调查研究，党员领导干部带头深入一
始终保持党的生机与活力。一是建 层堡垒。推进全面从严治党向基层 线，特别是经常到困难多、矛盾多的
强干部队伍。坚持立足实际选干部、 延伸，扣紧压实乡镇党委管党治党 地方和贫困地区考察调研，减少逐
着眼发展配班子、突出从严管队伍， 责任，完善党委书记抓基层党建的 级陪同，真正为基层解决实际问题。
着力建设讲政治、守规矩、素质高、 责任清单，加大软弱涣散党组织的 规范考核评比，加强对考核项目的
敢担当的领导班子和干部队伍。认 整顿和帮扶力度，配优配强村居“两 统筹整合，杜绝多头考评、“搭车”
真执行干部选拔任用条例、党委（党 委”领导班子，推动管党治党责任 考评、重复检查，保证基层能够集
组）讨论决定干部任免事项守则， 在基层落地生根。巩固扩大网格化 中精力抓实工作重点。
坚持“凡提四必”，坚决防止“带病 社会服务管理成果，深入推进城乡
提拔”。突出抓好选人用人监督检 同建同治，健全村级班子工作业绩 （责任编辑 ：徐 斌）

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