Page 139 - 2020年鉴
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天津市南港工业区开发有限公司年鉴                                             2020 卷



            作规程培训等,累计培训 326 人次,进一步提                                合理制定船舶进出港动态计划,与海事、

            高了员工安全生产技能和安全履职能力。开展                               引航中心、拖轮公司、码头公司、涉水施工单

            了 8 项应急演练活动,有效地提高了企业应急                             位、船舶代理及其它通航水域有关单位进行有


            能力。加强现场监管,促建隐患排查长效机制,                              效沟通协调工作,维护港区秩序,确保船舶动

            做到检查工作“横向到边、纵向到底”全覆盖,                              态计划顺利执行,及时监督码头靠离泊情况,

            全年开展“防风险、保平安、迎大庆”集中隐                               不断提高港区船舶通航效率,全年共计制订船

            患排查、冬季安全生产专项检查等多项专项检                               舶进出港动态 2574 艘次,船舶动态兑现率达

            查活动,隐患整改率 100%;修订公司《重污染                            96.1%。

            天气应急保障实施方案》,严格落实各项应急保                                  在 2018-2019 年度冰期内组织协调各方力

            障措施,完成港区内非道路移动机械环保标申                               量对大港港区航道及港池进行冰况的巡查、统

            领工作,保障港区环境质量持续良好状态。                                计、汇总和上报工作,顺利完成了港区的年度

                 〔船舶调度〕                                        防抗海冰工作,保证冰期内通航顺畅。


                 2019 年 3 月 15 日,大港港区新航行规则

            发布会成功召开,此次大港港区双向通航的实                                                 组织机构

            施,进一步提高了港口运营能力,满足了港区

            船舶的大型化要求,对船舶进出港效率、泊位                                   公司设置了以综合办公室、工程建设部、

            周转效率和水域资源利用率起到积极的促进作                               安全环保部、设施管理部、经营管理部、财务

            用,促使大港港区航运更加高效、高质、快捷,                              资产部、生产管理部、商务部、船舶调度中心、

            解决了较大的现实问题,提高整个社会效益。                               党群工作部、纪检监察部为“九部一室一中心”


                                                                         的组织架构,下设天津南港船务有

                                                                         限公司一个全资子公司,天津南港

                                                                         奥德菲尔码头仓储有限公司一个合

                                                                         资公司。公司不断加强基础管理,

                                                                         优化组织机构,已经形成了专业分

                                                                         工明细、管理相对协调、职能业务

                                                                         归口管理遵循要求的组织架构。



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